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Secretos, trucos y consejos para ser el hombre ideal

Cómo sobrevivir a su fiesta de vacaciones en la oficina

Karl está tan cerca de ti cuando habla que puedes saborear lo que desayunó.

Linda deja su comida en el refrigerador del salón de descanso hasta que empieza a moverse.

Samir siempre parece terminar la cafetera, pero nunca parece tener otro comienzo….

Estos, u otros como ellos, son tus compañeros de trabajo. Son las personas que ves cuando no puedes ver a las personas que quieres ver, en el lugar al que vas cuando no puedes ir a donde quieres ir. En resumen, no son tus amigos, son tus colegas.

Aproximadamente a la mitad de los empleados estadounidenses no les gustan sus compañeros de trabajo, e incluso si usted es la excepción y se lleva bien con sus compañeros de trabajo de 9 a 5 años, hay una buena posibilidad de que una vez que suene la campana de salida, usted esté perfectamente contento de dejar esa relación en la oficina con sus ocho jefes y esa pila inacabada de informes de TPS.

Por lo tanto, tiene mucho sentido que usted quiera celebrar las fiestas con estas personas.

Las fiestas de vacaciones en la oficina son un fenómeno único. Son el evento de coronación que completa el resto de las interacciones de la oficina del año, y como una sola bellota que puede crecer hasta convertirse en un poderoso roble, contienen en su interior el potencial semillero de destruir completamente cualquier semblanza del respeto y profesionalismo que la compañía ha estado tratando de reparar en los últimos 11 meses.

¿Quiere asegurarse de que sus compañeros de trabajo se tomen en serio su próxima presentación sobre “Sinergia del 110 por ciento para llegar a nuevos paradigmas de líderes de pensamiento”? Entonces, la mejor manera de hacerlo es probablemente no tomando una caja de vino frente a todos y haciendo karaoke con “Rock You Like a Hurricane” mientras se está sentado sin pantalones en la impresora. Después de todo, la fiesta de la compañía puede ser para pasar un buen rato, pero cada dos días en el año laboral es

Después de todo, la fiesta de la compañía puede ser sobre pasar un buen rato, pero cada dos días en el año laboral se trata de no ser considerado como un completo imbécil. Dicho esto, el 78 por ciento de los empleados lo ven como una parte importante de la cultura de la compañía, y aquellos que simplemente no asisten a la fiesta anual de vacaciones pueden parecer retirados, o peor aún, no jugadores de equipo.

¿Qué debe hacer un empleado?

No temas. Desde algo embarazoso hasta el final de la carrera, hemos destilado los errores de las fiestas navideñas de Estados Unidos en esta útil lista de cinco consejos de supervivencia para las fiestas navideñas. Tómese un momento para familiarizarse con él, y no tendrá ningún problema para pasar por la fiesta menos esperada del año.

No lo hagas: Obtener enyesado

Sabemos lo que estás pensando: ¿Cómo puedo divertirme en una fiesta si no estoy bebiendo mucho? Bueno, vamos a explicarnos. En primer lugar, ya nadie lo llama$0027hootch$0027. En segundo lugar, si bien emborracharse durante el apagón puede ser una buena y saludable manera de pasar una noche con amigos y familiares, ¿recuerda lo que dijimos sobre sus compañeros de trabajo en la introducción? No son tus amigos. No importa cómo se vista su compañía, la verdad es que la fiesta de la compañía no es una función social; es una función de negocios. Eso significa que cualquier cosa que hagas en la fiesta podría tener un impacto duradero en tu trabajo. ¿Es eso injusto? Claro, pero también es así. Y aunque estar un poco borracho en sí mismo no es lo peor que se puede hacer en una fiesta de vacaciones de la empresa, el$0027Devil$0027s drink$0027 tiende a llevarte directamente a algunos de los$0027peores$0027

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No importa cómo se vista su compañía, la verdad es que la fiesta de la compañía no es una función social; es una función de negocios. Eso significa que cualquier cosa que hagas en la fiesta podría tener un impacto duradero en tu trabajo. ¿Es eso injusto? Claro, pero también es así. Y aunque estar un poco achispado en sí mismo no es lo peor que se puede hacer en una fiesta de vacaciones de la empresa, la “bebida del diablo” tiende a llevarte directamente a algunos de los peores escenarios que puedes hacer muy rápidamente.

La buena noticia es que esto puede que ni siquiera sea un problema en su empresa, ya que aproximadamente el 40 por ciento de las organizaciones están optando por no ofrecer alcohol en las fiestas navideñas de la empresa, y de las que están sirviendo alcohol, aproximadamente el 70 por ciento están optando por regular el consumo de alcohol de los empleados a través del uso de boletos de bebidas.

Por supuesto, eso significa que probablemente no podrás ver la cabeza de RR.HH. bailando alrededor del árbol de Navidad, que de otra manera podría haber sido el punto culminante de la noche.

Hazlo: Ser social

Mira, entendemos que tratar de pasar un buen rato bajo la mirada constante de la alta dirección no es la situación más entretenida en la que te puedes encontrar, pero esconderse no es la respuesta. Porque así como soltarse y hacer el ridículo puede dañar la reputación de su trabajo, también lo puede hacer secuestrarse y negarse a socializar. Y no creas que puedes quedarte con el resto de la gente de tu equipo, tampoco. Si no sales y te mezclas con gente de otros departamentos (e incluso con algunos de tus jefes), la gente va a pensar que eres introvertido y retraído. ¿Hay algo de malo en eso? No. Por supuesto que no. De hecho, a los compañeros de trabajo les encantan los introvertidos. Específicamente, les encanta tirar tareas y responsabilidades extras sobre sus cabezas.

Si no sales y te mezclas con gente de otros departamentos (e incluso con algunos de tus jefes), la gente va a pensar que eres introvertido y retraído. ¿Hay algo de malo en eso? No. Por supuesto que no. De hecho, a los compañeros de trabajo les encantan los introvertidos. Específicamente, les encanta tirar tareas y responsabilidades extras sobre sus cabezas.

De hecho, a los compañeros de trabajo les encantan los introvertidos. Específicamente, les encanta tirar tareas y responsabilidades extras sobre sus cabezas.Sin embargo, lo que los introvertidos por lo general no les han tirado encima son las promociones. Así que, si quieres subir esa escalera corporativa, levántate de tu silla y frota algunos codos. Como hemos dicho: Las fiestas de vacaciones en la oficina son funciones de negocios, simples y llanas, así que es mejor que vayas a hacer algo de networking. Cuando sea posible, trate de discutir otros temas además del trabajo.

No: Sea el payaso de la oficina

¿Una pajarita con luz? ¿Un poco de vodka en la ponchera? ¿¡Bromas inapropiadas a expensas de otros!? Hombre, oh hombre, parece que esta fiesta está a punto de salir del atolladero. Pero en serio, no seas ese tipo. No hagas la fiesta sobre tu cruzada para que Brandon de contabilidad finalmente sonría, o para sacar a la tranquila vieja Cherlynn de su caparazón. Las mejores fiestas son aquellas en las que todos los asistentes se sienten cómodos y pueden pasar un buen rato a su propio ritmo.

Por muy graciosas que sean tus payasadas, te vamos a sugerir que no son nada más que dolorosamente incómodas para todos los demás. Y si usted piensa que sus jefes no orquestarían su despido sólo para salvar a todos de tener que experimentar su humor torpe en los años venideros, será mejor que lo piense de nuevo. Y eso asumiendo que ninguna de sus bromas cruzan la línea – si sus compañeros de trabajo sienten que sus bromas son realmente ataques personales, entonces es mejor que esté preparado para algunas repercusiones serias.

El 27 por ciento de los estadounidenses han afirmado haber sufrido conductas abusivas mientras estaban en el lugar de trabajo, y el 72 por ciento está consciente de que eso sucede, así que puede apostar que no habrá mucha gente tratando de defender su derecho a burlarse de la religión o el tipo de cuerpo de alguien (o de cualquier otra cosa). La mayoría de los otros asistentes probablemente sólo esperan pasar la noche con un poco de dignidad intacta. Dáselo a ellos. De hecho, piense que es su regalo navideño para el resto de la compañía; será mucho más apreciado que su impresión salvajemente ofensiva de Frank desde la sala de correo.

Hazlo: Vestirse apropiadamente

Quieres pasar un buen rato. Quieres patear tus pies. Quieres dejarlo todo colgado. Pero no dejes que todo esto pase, porque las mismas personas que están echando un vistazo a tus bienes en la fiesta de vacaciones de la oficina son las que tendrás que mantener un cierto nivel de profesionalismo una vez que la fiesta haya terminado.

Vestirse provocativamente tiene su lugar, y un poco de escote, algo de muslo, o incluso un poco de ropa ajustada a veces puede ayudar a llamar la atención cuando es necesario. Es sólo que la fiesta de vacaciones de la compañía no es el lugar para ello. Una buena regla empírica es ésta: Si no te sentirías cómodo usando tu ropa en la oficina, entonces no la lleves a la fiesta, porque básicamente es lo mismo.

Una encuesta de 2014 indica que la apariencia es la segunda indicación más importante de profesionalismo en el lugar de trabajo, y cualquier daño que usted haga a su reputación profesional en la fiesta de vacaciones le seguirá de vuelta a su escritorio el lunes. Si quieres mostrar lo bonito que es tu cuerpo, entonces más poder para ti, sólo intenta hacerlo de una manera que sea elegante y no sórdida. Si, por otro lado, has venido a la fiesta de la oficina en busca de un poco de traviesa y agradable, entonces vamos a apresurarte a nuestro último consejo para la fiesta de fin de año.

No lo hagas, bajo ninguna circunstancia: Dormir con un compañero de trabajo

Odiamos aparecer como un grupo de aguafiestas, pero aquí vamos: No te acuestes con ninguno de tus compañeros de trabajo en la fiesta de la oficina. Pero no lo hagas. Puede haber alcohol fluyendo.

Puede que de repente te des cuenta de lo guapa que está Pat de contabilidad esta noche. Podría incluso no ser nada más que una divertida aventura de improviso que ambos están de acuerdo en olvidar tan pronto como terminen. Pero no lo olvidarás, y tampoco lo hará nadie más que se entere. Y, aparte de ser el tipo de indiscreción incómoda que puede arruinar reputaciones, descarrilar relaciones de negocios y dar a los chismosos suficiente munición para que duren más que tu carrera, hay una buena posibilidad de que también vaya en contra de la política de la compañía, y podría resultar en acciones disciplinarias hasta e incluso en el despido.

Además, escabullirse a la habitación de los internos para enredarse en muebles de oficina baratos no es una experiencia tan “mágica” como se podría esperar. Si Karl, Linda y Samir te molestan en la oficina, ¿realmente puedes esperar mejores resultados en la cama? Cuando estés de fiesta con tu compañía, el único saco en el que deberías estar tratando de meterte es el que lleva Santa Claus. Eso nos recuerda, hay ciertas cosas que usted debe saber acerca de los intercambios de regalos de elefante blanco de vacaciones.